Tablas salariales para empleados de hogar 2020

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Según el Real Decreto 1620 / 2011, los empleados de hogar a jornada completa deberá percibir como mínimo el Salario Mínimo Interprofesional. La jornada completa se basan en 40 horas semanales y en caso de que el trabajador realizase menos horas, percibiría la parte proporcional.

Tabla salarial por horas

Una de las novedades del 2020 ha sido la subida del salario de 900 a 950 euros, en caso de que el salario se encuentre repartido en 14 pagas. Por tanto, el salario anual de los empleados de hogar a jornada completa asciende a 13.300 euros. Si dividimos esta cantidad entre 12 meses, el salario mensual bruto que perciben los empleados de hogar es de 1.108,33 euros que, convertido a salario neto, resultan 1.060 euros.

En comparación con el salario mínimo de 2019, se trata de una subida del 5,5%.

 Ventajas e inconvenientes de la subida de salario

empleada-del-hogar-trabajandoCon la subida del salario mínimo, se le dará mayor valor al empleado, aumentando así su productividad y la satisfacción en sus puestos de trabajo. Además, la subida del salario conllevaría un amento del consumo debido a que los trabajadores dispondrán de un mayor poder adquisitivo.

En cambio, uno de los mayores inconvenientes derivados de la subida salarial es el descenso del número de contrataciones de cuidadores por parte de las familias. A su vez supone la aceptación de los profesionales del sector de este tipo de trabajos en peores condiciones, sin estar dados de alta en la Seguridad Social.

Características del salario de los empleados de hogar internos

  1. La jornada semanal constará de un máximo de 40 horas de trabajo efectivo.
  2. El trabajador en régimen interno dispondrá de 2 horas de libre disposición donde el trabajador tiene derecho a salir del domicilio.
  3. El descanso semanal constará de 36 horas consecutivas, desde el sábado por la mañana hasta el domingo por la noche.
  4. Entre el final de una jornada y el comienzo de la siguiente, transcurrirá un descanso de 12 horas, pudiendo reducirse hasta 10 horas compensando el resto hasta doce horas en períodos de hasta cuatro semanas.
  5. El periodo de vacaciones será de 30 días naturales. Quince días podrán fijarse por el empleador, de acuerdo con las necesidades familiares y el resto se elegirá libremente por el empleado. Se pueden dividir en dos o más periodos y al menos uno de ellos tiene que ser de 15 días consecutivos.

 Subida del salario mínimo interprofesional

A continuación, te dejamos la tabla salarial por horas que le corresponden a los empleados de hogar en el año 2020 repartido en 12 pagas (pagas extras prorrateadas).

Horas trabajadas

 Salario Bruto
5 138,54
10 277,08
15 415,63
20 554,17
22 609,58
24 665
25 692,71
28 775,83
30 831,25
32 886,67
34 942,08
36 997,5
40 1108,33

Retribuciones de los empleados de hogar según la jornada del trabajo

  • Por horas en régimen externo. El salario mínimo para esta jornada es de 7,43 euros por hora. En este salario se incluyen las vacaciones, las pagas extraordinarias y la parte proporcional de domingos y festivos.
  • Jornada tiempo parcial o completo. El salario mínimo interprofesional para este tipo de jornadas es de 950 euros al mes. Si se multiplica por 14 meses ya que incluye las 2 pagas extraordinarias, el salario es de 13.300 euros al año.

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