
A partir del 1 de enero de 2012 se modifica la actual legislación que regula la contratación de empleados de hogar con el objetivo de igualar progresivamente sus derechos con los del resto de trabajadores. Entre las prinicales novedades de la nueva legislación podemos destacar la desaparición del Régimen Especial del Servicio Doméstico lo que provoca que los empleados de hogar tendrán que cotizar por el Régimen General de la Seguridad Social. Además se incluye la obligatoriedad por parte del titular de del hogar familiar de cotizar a la Seguridad Social desde la primera hora de trabajo con independencia de que la jornada sea a tiempo completo o por horas y del número de empleadores.
Por ello todas aquellas familias que hasta el momento contaran con personal doméstico contratado bajo el Régimen Especial del Servicio Doméstico deberán regularizar su situación.
Desde Interdomicilio ofrecemos a las familias ofrecemos dos opciones para adaptarse a la nueva ley:
Si estás interesado en recibir asesoramiento no dudes en contactar con nosotros.